Основные направления по развитию социальной сферы в Казахстане
Социальное обеспечение и социальная помощь. В условиях воздействия на социально-экономическое развитие страны и опр. замедления темпов роста в реальном секторе экономики особое значение приобрели вопросы сохранения занятости и поддержания доходов, оказание социальной помощи и поддержки наиболее уязвимым категориям населения.
Несмотря на существующие условия система социального обеспечения и социальной защиты населения получила дальнейшее развитие. Расходы на соц. обеспечение и соц. помощь из государственного бюджета увеличились.Труд и занятость населения . В регулировании трудовых отношений и защите трудовых прав граждан принимаются меры по реализации Трудового кодекса Республики Казахстан и развитию системы социального партнерства.
В стране получила развитие практика заключения Меморандумов и Соглашений между местными исполнительными органами и работодателями по социальной ответственности бизнеса.
Образование. Для развития конкурентоспособной системы современного образования, подготовки и переподготовки кадров, адекватных реальным экономическим условиям, планируется внедрить новую модель управления системой образования и обеспечить высокое качество образовательных услуг.
Ежегодно увеличиваются расходы государственного бюджета на развитие системы образования.
Здравоохранение. В целях создания эффективной системы оказания медицинской помощи, основанной на принципах солидарной ответственности за охрану здоровья между государством и человеком, приоритетном развитии первичной медико-санитарной помощи, направленной на улучшение здоровья населения утверждена Государственная программа реформирования и развития здравоохранения Республики Казахстан на 2005-2010 годы. Продолжается работа по снижению показателей заболеваемости социально значимыми и представляющими опасность для окружающих болезнями, усилению профилактической направленности здравоохранения, улучшению показателей продолжительности жизни. Продолжается работа по оптимизации сети медицинских организаций.
55.