13.2. Демографическая проблема

Во второй половине XX века население Земного шара возрастало чрезвычайно быстрыми темпами. Всего за четыре десятилетия (с 1959 г. по 1999 г.) оно увеличилось вдвое, с 3 до 6 млрд.

Оба типа воспроизводства населения вызывают свои неблагоприятные экономические последствия. Так, в развитых странах наблюдается постарение населения, выражающееся в увеличении удельного веса пожилых людей и пенсионеров, что повышает нагрузку на работающих. Кроме того, абсолютное сокращение численности трудовых ресурсов обостряет проблему замещения вакантных рабочих мест, особенно в периоды экономического подъема. Гораздо более болезненны последствия демографических процессов в развивающихся странах. Там где темпы прироста населения опережают темпы экономического роста, наблюдается тенденция к падению уровня жизни. Обостряется ситуация на рынке труда. Безработица и неполная занятость приобретают застойный характер. Кроме того, чрезмерные темпы роста населения препятствуют повышению нормы накопления, без чего невозможна реализация программ экономического развития и создания новых рабочих мест.

Давно подмечено, что по мере роста уровня жизни рождаемость падает, и начинают снижаться темпы прироста населения. Характерно, что в относительно богатых развивающихся странах они заметно ниже, чем в беднейших. К сожалению, подъему уровня жизни мешают именно высокие темпы прироста населения. Получается замкнутый круг. Поиски выхода из подобной ситуации привели многих ученых и представителей правящих кругов к идее ограничения рождаемости, по типу тех мер, что реализуются в Китае. Другим вариантом решения проблемы является создание благоприятного инвестиционного климата и привлечение в страну прямых зарубежных инвестиций. Это помогло бы преодолеть ограничения, накладываемые низкой нормой накопления, содействовало развитию капиталоемких отраслей промышленности и созданию новых рабочих мест. Наконец, еще одно решение связано с поощрением эмиграции в развитые и богатые страны, где, как правило, ощущается нехватка рабочей силы низкой квалификации.